Менеджер по продажам в HR агентство (в архиве)

13 Мая

от 80 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "HR agency RuNa"

HR агентство RuNa (runa-agency.ru) ищет активного и целеустремленного менеджера по продажам. В идеале с опытом работы в агентстве по подбору персонала или с опытом в HR.

Наша команда состоит из экспертов в разных нишах подбора персонала! Мы предлагаем клиентам быстрые и качественные решения в вопросах кадров. Подбор, оценка кадров, аудит отделов, обучение, разработка KPI, внедрение планов адаптации. Работаем только с точечными экспертными позициям преимущественно в сферах IT, digital, АПК, коммерческий и финансовый блок, логистика.

Мы предлагаем:

- Удаленную работу, формат оформления - ТК РФ, самозанятость, ГПХ (как удобно);
- Полный рабочий день 5/2, гибкое начало рабочего дня с 8-10 часов, сб-вс выходные дни;
- З/П: fix + KPI + % от сделки (без потолка), т.е. можно зарабатывать 150 и 200 т.р.
Выплата З/П БЕЗ ЗАДЕРЖЕК! Учитываем ваши компетенции, опыт и предлагаем ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ОФФЕР;
- Стабильная работа, НЕЗАВИСИМО ОТ СЕЗОННОСТИ! Клиенты есть всегда!
- Карьерный рост и постоянное развитие! Вы никогда не останетесь незамеченным, если приносите пользу и результаты для компании (следующая ступень руководитель отдела продаж);
- Оплачиваемая корпоративная связь, обучения, конференции;
- Работу в команде экспертов в своем деле. Лидер команды Рузаева Анастасия имеет 17 лет опыта в построении и управлении бизнесом в сфере IT, продаж и консалтинга.

Ваши задачи:

- Активно искать клиентов – холодные продажи, создание клиентской базы. В дальнейшем - переход на работу преимущественно БЕЗ поиска! (60-70% рабочего времени заявки с сайта/вотсапа/телефонные звонки, а также 30-40% продажи по базе горячих, тёплых и холодных клиентов с высокой комиссией);
- Выполнять план продаж и KPI;
- Вести отчетность в CRM;
- Выстраивать партнерские отношения;
- Готовить индивидуальные коммерческие предложения, сопровождать сделки;
- Участвовать в бизнес конференциях и мероприятиях.

Для нас важно:

- Опыт работы в продажах в агентстве по подбору персонала или hr-ом с функцией привлечения клиентов будет значительным преимуществом, но рассмотрим и схожие сферы;
- Проактивность и готовность предлагать идеи;
- Внимательность к деталям и умение анализировать информацию;
- Грамотный русский язык и ориентация на результат;
- Стремление ОБУЧАТЬСЯ!
- Готовность всегда быть на связи и отвечать клиенту максимально оперативно (иногда по вечерам или выходным, если клиент готов купить).

Как HR агентство мы ценим время и максимально быстро принимаем решение по кандидатам! Поэтому оставляйте отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время!