Сортировщик( Почта России )

17 Января

от 35 000 до 40 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Тамбов

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Нет опыта

Компания "Почта России"

Почта России — федеральный логистический оператор и одна из крупнейших* сетей в мире. Работа в Почте России — возможность получить полезный опыт в надёжной компании.

Обязанности:

Прием и обработка всех видов почтовых отправлений, почтовых емкостей в соответствии с требованиями нормативных документов;
Осуществление полного, своевременного и корректного ввода информации в информационную систему.
Соблюдение поэтапного срока обработки почты.
Проверка правильности оформления сопроводительных документов на почтовые емкости и почтовые отправления в соответствии с требованиями Порядка обработки исходящих и транзитных почтовых отправлений, и почтовых емкостей.
Тщательный осмотр посылок, почтовых емкостей, ящиков полимерных многооборотных с письменной корреспонденцией, контейнеров с почтовыми емкостями и почтовыми отправлениями с целью выявления нарушений в оформлении почты, в том числе наличия дефектной почты.
Сортировка почтовых отправлений и почтовых емкостей в соответствии с технологической картой рабочего места.
Правильный и своевременный учет, подбор и брошюровка сопроводительных почтовых документов в пачки.
Обеспечение сохранности почтовых отправлений, почтовых емкостей и периодических печатных изданий на всех этапах приема, обработки, транспортировки и сдачи.

Требования:

Среднее общее образование.
Высокая работоспособность, высокий уровень самоорганизации, стремление к оптимизации рабочих процессов.
Нацеленность на результат и качество работы.
Общительность, коммуникабельность

Условия:

Уверенность в будущем: Почта России – надежный и ответственный работодатель.
Заработная плата от 35000 руб. до 40000 дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат).
Официальное оформление с первого дня работы.
Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.
Возможности для быстрого карьерного роста и профессионального развития.
Возможность работать рядом с домом.
Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей.
Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря.
Новогодние подарки для детей.
Корпоративная пенсионная программа.
Корпоративные спортивные мероприятия и секции.
Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.
График работы 2/2 (сменный)