Начальник отдела кадров

Руководство работниками отдела а также структурными подразделениями; комплектация предприятия кадрами рабочих; формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров; разработка прогнозов, определение текущей потребности в кадрах и источниках ее удовлетворения на основе изучения рынка труда; разработка кадровой политики; осуществление работ по подбору, отбору и расстановке кадров; кадровое делопроизводство в полном объеме; персонифицированный учет; составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами; разрешение трудовых споров и конфликтных ситуаций. Представительство в суде. Работа с лицензионно-разрешительной системой.

Штат 1200 чел. Разработка кадровой политики и кадровой стратегии предприятия; осуществление работ по подбору, отбору и расстановке кадров; контроль за правильностью использования работников в подразделениях предприятия; организация аттестации работников предприятия, ее методическое и информационное обеспечение; анализ результатов аттестации; методическое руководство и координация деятельности специалистов подразделений предприятия; кадровое делопроизводство в полном объеме; воинский учет; персонифицированный учет; обязательное медицинское страхование; миграционный учет; оформление иностранных граждан (визовый и безвизовый режим); разработка социальных программ, положений; составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами; представительство в суде; разрешение трудовых споров, конфликтных ситуаций; социальное обеспечение; проведение систематического анализа кадровой работы на предприятии, разработка предложений по ее улучшению, оптимизация численности; работа с контролирующими органами (Госинспекция труда, прокуратура и т.д.), подготовка наградных материалов.

Штат 300 чел. Комплектация предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий; разработка кадровой политики и кадровой стратегии предприятия; организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия, учет личного состава, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам, персонифицированный учет; обеспечение социальных гарантий трудящихся; организация табельного учета; составление и выполнение графиков отпусков; контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях предприятия и соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка; анализ причин текучести; разработка мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров, потерь рабочего времени, контроль за их выполнением; по совместительству – инженер по охране труда (имеется удостоверение).

Штат 1100 чел. Руководство работниками отдела а также структурными подразделениями; комплектация предприятия кадрами рабочих; формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров; разработка прогнозов, определение текущей потребности в кадрах и источниках ее удовлетворения на основе изучения рынка труда; разработка кадровой политики; осуществление работ по подбору, отбору и расстановке кадров; кадровое делопроизводство в полном объеме; персонифицированный учет; составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами; разрешение трудовых споров и конфликтных ситуаций; куратор районных отделений связи; аттестация персонала.

Штат 250 чел. Руководство работниками отдела а также структурными подразделениями; комплектация предприятия кадрами работников; формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров; осуществление работ по подбору, отбору и расстановке кадров; кадровое делопроизводство в полном объеме; персонифицированный учет, льготные пенсии (по выслуге); взаимодействие с контролирующими органами, составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами; по совместительству – преподавание Трудового права на коммерческом отделении, аттестация и обучение персонала.